Praxisberater (m/w/d)
- Göttingen
Praxisberater (m/w/d)
Standort: Göttingen / Region Süd-Niedersachsen
Haben Sie Interesse, den Erfolg unseres Hauses in Zukunft aktiv mitzugestalten?
Haben Sie Spaß an einem dynamischen Umfeld und möchten in einem engagierten Team Ihren Platz finden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen mit über 200 Mitarbeitenden und gehören zur Auxilium-Gruppe. Als Komplettanbieter verfügen wir über ein umfangreiches Portfolio an Produkten und Beratungsdienstleistungen rund um die Themen Homecare, Rehabilitations-, Orthopädie- und Orthopädieschuhtechnik.
Ihre Aufgaben
- Aktive Ansprache und Akquise neuer ärztlicher Kooperationspartner
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Persönliche Betreuung der Praxen als erste Ansprechperson für alle organisatorischen, abrechnungsbezogenen und versorgungsrelevanten Fragestellungen
- Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich der Verordnung und Abrechnung
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung kundenindividueller Lösungen
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Abrechnung, Außendienst, Versorgungsteams)
Wir erwarten
- Erfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise im Bereich der ambulanten Versorgung oder im Praxisumfeld
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
- hohes Maß an Eigeninitiative, Serviceorientierung und Verbindlichkeit
- Interesse an Abrechnungsprozessen und organisatorischen Fragestellungen
- Reisebereitschaft innerhalb der Region
- sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen
Wir bieten
- sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen des Gesundheitswesens
- strukturiertes Onboarding & persönliche Einarbeitung – damit Sie gut ankommen
- Vertrauensarbeitszeit und flexible Einsatzplanung im Außendienst
- regelmäßige Schulungen & Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. im Bereich Abrechnung oder Kommunikation
- kollegialer Teamspirit mit echter Wertschätzung und offener Feedbackkultur
- moderne Arbeitsmittel (z. B. Laptop, Smartphone, Dienstfahrzeug) für mobiles Arbeiten
- Gesundheitsförderung: Zugang zu Fitnesskooperationen, Gesundheitstage, Ergonomieberatung
- exklusive Mitarbeitervorteile bei Partnerunternehmen (Rabatte, Shopping, Technik u. v. m.)
- Teamevents & gemeinsames Feiern von Erfolgen