Mitarbeiter (m/w/d) stationäre Patientenversorgung - Standort Bad Berka
- REHA Aktiv 2000 GmbH
- Bad Berka
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Sonstiges
- Voll/Teilzeit
Die REHA aktiv 2000 GmbH ist ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen der Gesundheitsbranche und Spezialist in der systematischen Versorgung mit medizinischen Hilfsmitteln und Verbrauchsmaterialien mit über 20 Standorten in Thüringen, Sachsen und Sachsen-Anhalt.
Mitarbeiter (m/w/d) stationäre Patientenversorgung
Das erwartet Sie:
- Beratung zur Anwendung, Beantragung und Verordnung von Medizinprodukten
- postoperative und stationäre, fachgerechte Abgabe von rezeptpflichtigen Hilfsmitteln
- aktiver Verkauf freiverkäuflicher Gesundheitsartikel und Dienstleistungen
- Annahme und Erstellung von vollständigen Beratungsprotokollen, Anpassbögen und sonstigen kundenbezogenen Berichten
- Evaluierung und Dokumentation des sonstigen Versorgungsbedarfs des Kunden
- Annahme, vollständige Erfassung und Dokumentation von Vorgangs-/ Kundendaten und
- schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden, Ärzten, Klinikpersonal, etc.
Sie bringen mit:
- abgeschlossene Ausbildung als medizinischer Fachangestellter, Kaufmann im Einzelhandel, Ergotherapeut, Physiotherapeut o.ä.
- idealerweise medizinische Grundkenntnisse und erste Berufserfahrung im Sanitätsfachhandel
- sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen (Word und Outlook) sowie die Bereitschaft, sich in ein unternehmensspezifisches ERP-System einzuarbeiten
- starke Kunden- und Serviceorientierung
- Freude und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen sowie Hilfsbereitschaft
- sicheres und freundliches Auftreten sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild
- Organisationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Lernbereitschaft
Sie bekommen von uns:
- AG-Zuschuss für VWL, bAV und Kindergarten
- ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
- abwechslungsreiche Tätigkeit bei geregelten Arbeitszeiten
- exklusive Mitarbeitervorteile und –rabatte
- Bike-Leasing
- modernste Technik und Räumlichkeiten
- 200 EUR Gesundheitsbonus jährlich
- 50 EUR monatliche Gesundheitsprämie
- Jährliche Erfolgsprämien bei Erreichen der Unternehmensziele
- umfassende Einarbeitung und Schulungen zu unserem Produktportfolio
- individuelle Fortbildungen mit Kostenübernahme